En effet selon certaines informations ils seraient plus de 26 000 à avoir déposé leurs candidatures  pour un recrutement de 700 agents  sur l’ensemble de la RDC.  Tous espèrent être recruté  et engagé.   À Lubumbashi  certains  sont là depuis 7 h 00 DU matin et attendent leur tour. Madame Kabange Mwiyumbi est de ceux-là : « je suis là depuis le matin et jusqu’à 11 j’attends mon tour.  »

Il faut dire que malgré le nombre pléthorique des candidats, tous restent confiant quant à leurs chances d’être recruté. Marcel Kalubi est l’un d’entre eux. Il  attend de passer le test ce matin  au Collège Imara. « Je suis confiant dans mes capacités »,  dit-il. « J’ai mon diplôme et me crois apte pour ce poste », ajoute-t-il. Marcel Balingela est un autre candidat, «  personnellement, je ne peux pas m’effrayer  quant au nombre des personnes, moi j’ai confiance en moi », dit-il.

Dieu, et encore Dieu pour être embauché !

Tous et toutes les candidates interrogées ont eu ces mots à la bouche, seul Dieu peut intervenir. Marcel Kalubi cité ci-haut, explique que lui a déjà fait sa part, il a son diplôme, il a postulé et il se dit qualifié, mais vu le nombre des candidatures  seul Dieu peut intervenir. Kabange Mwiyumbi, elle dit que même si le système est biaisée, mais elle, elle se fie en Dieu pour être embauchée.

Pour ces nombreux candidats, la situation est un peu compliquée  car  ils craignent qu’avec le système des  recommandations, ceux qui méritent ou ceux qui ont réussi ne soient pas retenus. Ainsi pour eux seul la main de Dieu peut intervenir.

Nombre pléthorique, taux de Chômage  élevé ?

« C’est normal quand on vit dans un pays où il n’y a pas d’emploi qu’il y ait beaucoup des mondes pour peu des postes ». Dit  Marcel Balingela l’un des candidats trouvé sur le site d’Imara. Abondant dans le même sens, Kabange Mwiyumbi, elle parte du taux de chômage très élevé au pays qui explique cette situation.

Notons que c’est une première  pour la plus part des candidats de participer à un recrutement d’une régie financière de l’État Congolais.

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Pour la Licoco , l’instauration de ladite taxe viole la loi numéro 18 /001 du 9 mars 2018 portant code minier . Car selon ce code, les entreprises minières sont soumises des impôts et taxes déjà répertoriés au titre IX fixant le régime fiscal douanier et recettes non fiscales applicables aux entreprises minières.

Les articles 219 à 264 donnent des détails à ces sujets et nulle part la taxe pour la promotion de l’industrie n’y figure. Et l’article 220 de souligner « Sans préjudice des dispositions de l’article 221 du présent Code, le régime fiscal, douanier et des taxes applicable aux activités minières du titulaire sur le territoire national est celui défini exclusivement et exhaustivement au titre IX du présent Code. Ce régime concerne les impôts, taxes, droits, redevances et autres prélèvements parafiscaux perçus tant au profit du Gouvernement qu’à celui des provinces et des entités territoriales décentralisées. »

Il faut dire qu’en plus le législateur a mis des gardes fous pour que des taxes ne soient perçus au-delà de ce qui est prescrit à l’article 276 et qui garantit la stabilité du régime fiscale : « l’État assure au titulaire des droits octroyés sous l’empire de la présente loi, la garantie de stabilité du régime fiscal, douanier et de change qui demeure acquise et intangible jusqu’à la fin d’une période de cinq ans, à compter de la date de : de l’entrée en vigueur du présent Code pour les droits miniers d’exploitation valides existant à cette date ; de l’octroi du droit minier d’exploitation acquis postérieurement en vertu d’un Permis de recherches valide existant à la date de l’entrée en vigueur de la présente loi. »

Ainsi la Licoco rappelle que l’incorporation de cette taxe est en conflit avec la loi et les entreprises ne sont pas obligées de payer une taxe qui viole le code minier.

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